Shinka Management lleva a cabo cursos de formación de un día de gestión de equipos multiculturales como formación interna personalizada en las instalaciones del cliente. Los seminarios incluyen una combinación de presentaciones, videos, experiencias de aprendizaje interactivo y discusión. Los participantes reciben un libro de trabajo de capacitación con todo el contenido del curso y un certificado de finalización.
Los cursos cubren características clave de la comunicación intercultural, estrategias para gestionar de forma eficaz equipos interculturales y negociar y motivar entre culturas. La formación destaca las dimensiones culturales que definen los estilos de comunicación y las actitudes hacia la jerarquía, la evaluación, la persuasión, el liderazgo y la toma de decisiones. Como parte de la capacitación, cada participante pasará por el proceso de identificación de su propio perfil cultural individual. La capacitación incluye estrategias para llevar a cabo reuniones y negociaciones interculturales de manera eficaz.
Esta capacitación se puede ejecutar como un curso independiente de un día o en conjunto con nuestro Etiqueta comercial japonesa curso de entrenamiento. Para más información o para solicitar un presupuesto, póngase en contacto con nosotros a través del siguiente formulario.
Gestión de equipos multiculturales
- Sesgo cultural
- Dimensiones culturales de Hofstede
- Liderando en todas las culturas
- Evaluación del desempeño y retroalimentación
- Comunicación intercultural
- Construcción de relaciones y rasgos para el éxito
- Enfoques transculturales de la etiqueta
- Estrategias de negociación efectivas
- Motivar a través de culturas
Danny Woods, Key Account Operator
Xpand Logistics
Paul explicó de forma muy clara la forma en que los japoneses manejan las cosas, con útiles ejemplos en vídeo y demostraciones, así como una presentación muy útil.
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Bob Levesque, Director de Ventas
AGC Chemicals Americas
Todo fue genial. Excelente trabajo realizado en un ambiente muy relajado en el que se pudo aprender sobre la cultura empresarial japonesa.
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Peter Hardy, CEO
Auspork
Hace poco asistí a un taller virtual sobre etiqueta empresarial japonesa impartido por Shinka Management Management, que se desarrolló en dos sesiones de 3 horas durante días consecutivos. Aunque en el pasado he llevado a cabo negocios en Japón de forma muy limitada, básicamente partía de un conocimiento nulo de Japón y de la etiqueta…
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Stephano Park, Consultor – Servicios Profesionales
Apptio
La formación fue divertida, lo que también hace que la gente se interese y recuerde muchos de los contenidos. La entrega y la forma en que se llevó a cabo la sesión también fueron excelentes. Gran presentación, gran ejecución.
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Takeshi Miyara, Executive Housekeeper
Club Med Tomamu
La formación fue muy informativa. Los temas relativos a la cultura japonesa serán de gran ayuda para nuestro Staff que es nuevo en Japón. Los temas sobre el trabajo en un entorno multicultural también fueron informativos y me dieron una buena visión general de las diferencias de cada cultura.
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Ashleigh Schultz, Líder de Equipo, Administración de la Oficina Central
Trility
Hemos disfrutado mucho de la formación y hemos sacado mucho provecho de ella. Entender esas pequeñas cosas ayuda; no nos dimos cuenta de bastantes cosas sobre la vida de un japonés, ¡lo cual fue muy interesante! Gracias por reunir todo esto para nosotros.
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