Omron Kyoto Taiyo – جولة في المعمل
Omron Kyoto Taiyo هي شركة تصنيع مكونات كهربائية تم تشكيلها كمشروع مشترك بين Omron وشركة خدمات الرعاية الاجتماعية Japan Sun Industries. تنتج الشركة مكونات كهربائية عالية الجودة تستخدم في المعدات الصناعية مثل المقابس والمؤقتات وأجهزة الاستشعار الكهروضوئية. الشركة في طليعة التنوع حيث أن غالبية موظفيها يعانون من إعاقة.
معلومات الشركات
- الشركة : Omron Kyoto Taiyo
- التأسيس : 1986
- المكان : محافظة كيوتو
- العمل الرئيسي : تصنيع المكونات الكهربائية
أومرون كيوتو تايو – خصائص العجاف
كايزن ، 5S
Omron Kyoto Taiyo هي شركة ذات قدرة تنافسية عالية تنتج أجهزة ومكونات تحكم كهربائية عالية الجودة على الرغم من حقيقة أن غالبية موظفيها يعانون من إعاقة بمستويات مختلفة من القدرات والمهارات البدنية. بدلاً من التعامل مع هذه الخاصية المميزة للقوى العاملة لديهم كعذر لعدم تطبيق كايزن ، فإنهم يستخدمون كايزن في الواقع كوسيلة لتحقيق بيئة عمل آمنة ومريحة لموظفيهم مع السعي لتحقيق مستويات عالية من الجودة والكفاءة.
في مصنع Omron Kyoto Taiyo ، تم تصميم خطوط الإنتاج باستخدام الرقصات ، مما يساعد الأجهزة والأدوات على تلبية احتياجات العمال الفرديين وفقًا لخصائص إعاقتهم حتى يتمكنوا من العمل دون أي خسارة في الإنتاجية. تم إجراء جميع التعديلات والأجهزة اللازمة داخليًا بواسطة فنيين غير قادرين على العمل.
تدرك الشركة أيضًا أهمية تحديد وتطوير مهارات الأفراد لتحسين طاقتهم الإنتاجية. يقيس المديرون معرفة العمال ومستوى المهارة وسرعة العمل لإنتاج خريطة الموارد البشرية وتحديد الفجوة بين قدراتهم والمهارات المطلوبة لخطوط الإنتاج. يأخذ المديرون الفجوة في الاعتبار عند تعيين العمال لكل مهمة لتحقيق أقصى استفادة من قدراتهم الفردية. عندما يكون من المستحيل سد الفجوة ، يتم تقديم أجهزة مساعدة لتعويض الحاجة إلى المهارة.
تمتلك الشركة نهجًا فريدًا ومبتكرًا لممارسات مفهوم 5S حيث يمكن لجميع العمال المشاركة في الحفاظ على ترتيب وتنظيم أرضية متجرهم.
تعلم من شركة تطمح إلى تحقيق أقصى استفادة من تنوعها حيث تتحقق قدرة وإمكانات الجميع من خلال الحلول الإبداعية.
مزيج رائع من آداب العمل اليابانية ، والزيارات الميدانية التي تعرض مبادئ العجاف ، والثقافة اليابانية ، والتواصل مع الأعضاء الآخرين في المجموعة. كان كل من Ben & Paul محترفًا ولكنهما هادئان وودودان. إن علاقاتهم مع الموظفين الرئيسيين في الأعمال الاستراتيجية المرنة مثيرة للإعجاب وقدرتهم على الترجمة بسرعة ودقة إلى الحد الأدنى من حاجز اللغة.…
اقرأ أكثر
كانت تجربتي في جولة Lean Japan Tour أكثر بكثير مما كان متوقعًا. لقد أدركت أن هناك الكثير لأتعلمه فيما يتعلق ببرنامج TPS. البرنامج ممتاز من حيث المحتوى، ولكن أيضًا، وهذا لا يقل أهمية، الاهتمام الشخصي الذي جعلني أشعر بأنني عضو في فريق Shinka Management. كما أنني أقدر كثيرًا أنهم شاركوا معنا العديد من الخبرات خلال…
اقرأ أكثر
تجربة غيرت الحياة. كانت الجولة معدة بشكل جيد للغاية: 1. من حيث الخدمات اللوجستية والجدول الزمني، تم تنظيم كل شيء لتوفير الوقت الكافي لكفاءة يوم كامل دون وضع الكثير من الضغط البدني أو المعرفي. 2. من حيث جودة المعلومات، فإن معرفة الحساسين على مستوى عالمي وكانوا أكثر من راغبين في الإجابة على جميع الأسئلة. كانت…
تعلمنا من السادة (سنسي) ، الذين امتلأوا بالحكمة والعاطفة والخبرة. كان محتوى Lean Japan Tour عمليًا للغاية وكان له معنى كبير. حظينا بضيافة ممتازة من بول وكريغ من Shinka Management.
شكرًا لك، Shinka Management ، على إتاحة الفرصة لي لمعرفة المزيد عن كايزن. وبصفتي ممارسًا للجودة، فإن مشاهدة تطور شركة تويوتا وتطبيقها لمبدأ كايزن كان أمرًا مذهلًا. لقد كان تعلّم كيفية تكييف مبادئ كايزن من التصنيع لتطبيقها في بيئة المستشفى ملهمًا حقًا. مرة أخرى، شكرًا لك Shinka Management! خاصةً لبول، وبن وخوان، وخوان، وإيري، وبالطبع…
لقد استمتعت تمامًا بفرصة تعلم نظام إنتاج Toyota من المصدر. إنني أتطلع إلى تنفيذ العديد من النتائج في مصنعنا. أعطتني هذه التجربة نهجًا مختلفًا لتحسين رحلة مصنعنا العجاف. أشكركم مرة أخرى على كل شيء.
اقرأ أكثر
جولة Shinka Management Lean Japan Tour عبارة عن برنامج تطوير احترافي يتم تشغيله عدة مرات سنويًا. يشتمل البرنامج على مزيج من ندوات Lean و kaizen ، والتدريب العملي المرن وزيارات إلى العديد من الشركات المعيارية. لمزيد من المعلومات وتواريخ البرنامج ، راجع صفحة نظرة عامة على جولة Lean.
استفسارات الجولة
هل أنت مهتم بالانضمام إلينا في اليابان؟ للحصول على معلومات إضافية قبل التسجيل يرجى ملء النموذج المقدم أو اتصل بنا .