Omron Kyoto Taiyo – جولة في المعمل
Omron Kyoto Taiyo هي شركة تصنيع مكونات كهربائية تم تشكيلها كمشروع مشترك بين Omron وشركة خدمات الرعاية الاجتماعية Japan Sun Industries. تنتج الشركة مكونات كهربائية عالية الجودة تستخدم في المعدات الصناعية مثل المقابس والمؤقتات وأجهزة الاستشعار الكهروضوئية. الشركة في طليعة التنوع حيث أن غالبية موظفيها يعانون من إعاقة.
معلومات الشركات
- الشركة : Omron Kyoto Taiyo
- التأسيس : 1986
- المكان : محافظة كيوتو
- العمل الرئيسي : تصنيع المكونات الكهربائية
أومرون كيوتو تايو – خصائص العجاف
كايزن ، 5S
Omron Kyoto Taiyo هي شركة ذات قدرة تنافسية عالية تنتج أجهزة ومكونات تحكم كهربائية عالية الجودة على الرغم من حقيقة أن غالبية موظفيها يعانون من إعاقة بمستويات مختلفة من القدرات والمهارات البدنية. بدلاً من التعامل مع هذه الخاصية المميزة للقوى العاملة لديهم كعذر لعدم تطبيق كايزن ، فإنهم يستخدمون كايزن في الواقع كوسيلة لتحقيق بيئة عمل آمنة ومريحة لموظفيهم مع السعي لتحقيق مستويات عالية من الجودة والكفاءة.
في مصنع Omron Kyoto Taiyo ، تم تصميم خطوط الإنتاج باستخدام الرقصات ، مما يساعد الأجهزة والأدوات على تلبية احتياجات العمال الفرديين وفقًا لخصائص إعاقتهم حتى يتمكنوا من العمل دون أي خسارة في الإنتاجية. تم إجراء جميع التعديلات والأجهزة اللازمة داخليًا بواسطة فنيين غير قادرين على العمل.
تدرك الشركة أيضًا أهمية تحديد وتطوير مهارات الأفراد لتحسين طاقتهم الإنتاجية. يقيس المديرون معرفة العمال ومستوى المهارة وسرعة العمل لإنتاج خريطة الموارد البشرية وتحديد الفجوة بين قدراتهم والمهارات المطلوبة لخطوط الإنتاج. يأخذ المديرون الفجوة في الاعتبار عند تعيين العمال لكل مهمة لتحقيق أقصى استفادة من قدراتهم الفردية. عندما يكون من المستحيل سد الفجوة ، يتم تقديم أجهزة مساعدة لتعويض الحاجة إلى المهارة.
تمتلك الشركة نهجًا فريدًا ومبتكرًا لممارسات مفهوم 5S حيث يمكن لجميع العمال المشاركة في الحفاظ على ترتيب وتنظيم أرضية متجرهم.
تعلم من شركة تطمح إلى تحقيق أقصى استفادة من تنوعها حيث تتحقق قدرة وإمكانات الجميع من خلال الحلول الإبداعية.
مزيج رائع من آداب العمل اليابانية ، والزيارات الميدانية التي تعرض مبادئ العجاف ، والثقافة اليابانية ، والتواصل مع الأعضاء الآخرين في المجموعة. كان كل من Ben & Paul محترفًا ولكنهما هادئان وودودان. إن علاقاتهم مع الموظفين الرئيسيين في الأعمال الاستراتيجية المرنة مثيرة للإعجاب وقدرتهم على الترجمة بسرعة ودقة إلى الحد الأدنى من حاجز اللغة.…
اقرأ أكثر
كان من دواعي سروري مرافقة بن والعملاء في جولة Lean Japan لعام 2007. لقد عملت مع العديد من الشركات اليابانية وآسيان والمملكة المتحدة والولايات المتحدة ، وعلى هذا النحو شاركت في تحديد المهام والجولات الخاصة بعملياتها. شارك البعض في حضور وتقديم في مختلف الإستراتيجيات والإنتاجية ومؤتمرات إدارة الجودة. وفي هذا السياق، كنت مأخوذاً جداً بجولة…
اقرأ أكثر
أوصي بشدة هذه الجولة. سوف تتعلم العجاف من الخبراء والتي ستسهل بشكل كبير رحلتك العجاف.
شكرًا لك، بول سميث وبن سبارو، على استضافة هذه التجربة التعليمية المذهلة في الوقت الفعلي من خلال زيارات إلى مصانع في اليابان تمارس منهجيات Lean. هذه الرحلة شيء سأتذكره وسأأخذه معي طوال مسيرتي المهنية وحياتي الشخصية.
كانت جولة Lean Japan منظمة بشكل جيد ومليئة بالعاطفة والمعرفة والممارسة العملية. لقد سعدت بالانضمام إلى البرنامج. شكراً جزيلاً لفريق Shinka Management
Fort Myers, Florida, United States
كانت هذه أول تجربة حقيقية لي مع السياحة التدريبية وكانت ناجحة للغاية. لقد كان بول وإيري وإيتشي محترفين وصبورين في تعاملهم مع أعضاء الجولة وكفؤين ومطلعين على موضوع اللين/كايزن. لقد أقنعني الوقت الذي قضيته معهم بأن هذا المسار هو المسار الصحيح لعملي وأشكرهم جزيل الشكر على جهودهم واهتمامهم. * لوجستيات الرحلة – تواصل رائع قبل…
اقرأ أكثر
جولة Shinka Management Lean Japan Tour عبارة عن برنامج تطوير احترافي يتم تشغيله عدة مرات سنويًا. يشتمل البرنامج على مزيج من ندوات Lean و kaizen ، والتدريب العملي المرن وزيارات إلى العديد من الشركات المعيارية. لمزيد من المعلومات وتواريخ البرنامج ، راجع صفحة نظرة عامة على جولة Lean.
استفسارات الجولة
هل أنت مهتم بالانضمام إلينا في اليابان؟ للحصول على معلومات إضافية قبل التسجيل يرجى ملء النموذج المقدم أو اتصل بنا .